桂林市人力资源和社会保障局2014年政府信息公开工作年度报告

2015-01-14 10:28:00     来源: 市人社局

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)和《2014年政府信息公开工作要点》(国办发〔2014〕12号)的有关要求,特向社会公布桂林市人力资源和社会保障局2014年政府信息公开年度报告。

一 、政府信息公开情况

(一)公开形式

根据《条例》的规定,在主动公开信息工作中,我局为方便公民、法人和其他组织查询了解信息,主要通过以下五种形式发布政府信息:

1.桂林市人力资源和社会保障局门户网站(www.gxgl.lss.gov.cn);

2.桂林人才网(www.glrcw.com);

3.“12333”劳动保障公益服务热线,及时解答各类问题、咨询;

4.通过报纸、电视、广播、杂志等媒体发布部分主动公开的政府信息;

5.通过桂林年鉴以及桂林统计年鉴等主动公开市人力资源和社会保障局政府信息。

(二)重点领域信息公开情况

市人力资源和社会保障局严格按照《条例》要求,主动向社会公开桂林市人力资源和社会保障局重点领域信息,相关信息可以在桂林市人力资源和社会保障局门户网站(www.gxgl.lss.gov.cn)、桂林人才网(www.glrcw.com)、“12333”劳动保障公益服务热线、广西壮族自治区政府信息公开统一平台查询。

为做好本局的政府信息公开工作,分管领导多次开会进行分工布置,有专门的工作人员牵头负责,相关科室工作人员进行配合,市人力资源和社会保障局主动公开了机构职能、政策法规、公务员考录、事业单位公开招考、人才招聘、就业培训、社会保障、劳动关系、劳动仲裁监察、通知公告等信息,这些信息分批向社会主动公开,并做到及时更新。

二、规范公开行为,确保及时更新。

一是落实各项政务公开制度。在建立健全相关政务公开制度的基础上,重点做好制度的落实,细化公开范围,优化公开程序,健全工作机制。进一步规范和细化政务公开的内容、形式和要求,对政策公开的操作流程、公开范围和渠道以及各科室的工作职责进行规范和明确;

二是健全政务宣传工作制度。形成了高效畅通的信息发布渠道,确保本部门信息发布的准确及时。建立健全信息采写、收集、报送等管理制度,用制度规范政务信息工作。

三是落实依申请公开工作制度。做好重要信息的收集汇总、分类整理和上网上报工作,确保政府信息的及时更新。定期检查已经公开的信息内容,做到发布的各类信息准确无误。

三、实行动态管理,增强公开效果。

一是扩大公开范围。根据社会发展的需要和广大群众的诉求,围绕“方便群众办事、方便群众监督”的公开原则,不断扩大政务信息公开的范围,及时更新和充实政务公开内容,做到应公开尽公开。

二是细化公开内容。对工作职责、行政审批事项、服务项目、政策法规、服务承诺等,细化公开内容,在政策调整后及时更换公开内容。对运用行政权力办理的与群众利益相关的事项,除有保密规定的以外,均在一定范围向社会公开,增加工作的透明度。特别对事关全局、公众普遍关注的重要事项,要在决策前实行预公开,实施过程中实行动态公开,充分保障公众的知情权、参与权和监督权。

四、创新宣传形式,丰富载体建设。

进一步完善人力资源社会保障门户网站的各项网上服务查询功能,提高群众信息搜索的便捷性;做好政府信息公开门户网站的信息发布工作,使人社政策深入民心;努力提高政务信息公开工作的知晓度,积极与各级主流新闻媒体联系,全年在新闻媒体上公布各类信息近600条;及时在政府信息公开统一平台发布信息2000余条,信息公开总量居市直机关前列,受到各界群众的认可和好评。

五、加强学习交流 ,提升服务水平。

组织召开各类学习交流会议,并自查政务公开落实情况,进一步落实公开责任,加强监督检查。加大局内公开情况监督检查的力度。认真落实政务公开评议制度和责任追究制度,对各科室、局属单位公开信息的数量、更新的时效进行监督检查,建立督查通报机制。让群众参与对政务公开的监督。采取邀请服务对象对我局政务公开内容、公开形式等方面提出宝贵意见和建议。进一步完善行政审批办事窗口服务满意度评价系统。

六、2015年工作计划

2014年,我局政府信息公开工作取得了一定的成绩,但与上级要求尚有较大差距:一是政府信息公开工作的宣传面与宣传力度有待进一步拓宽提高;二是政府信息公开意识有待进一步提高;三是政府信息公开网站栏目的建设和维护有待进一步加强。在2015年的工作中,我局将从以下几个方面着手,扎实推进政府信息公开工作:

一是健全配套制度,加强制度落实。按照上级有关要求,结合工作实际,我局将不断完善政府信息公开的工作制度,把政府信息公开工作列入到重要的议事日程,做到与日常业务工作同安排、同检查、同考核,把各项制度落到实处,确保全面、准确、及时发布主动公开的政府信息,提高政府信息公开的知晓率和利用率。

二是采取措施督促局属各单位及时报送及发布本单位应当公开的政府信息,努力从“被动公开”向“主动公开”、从“随意公开”向“规范公开”转变。认真做好调研和分析,掌握群众关心的问题,对涉及群众切身利益的重要政府信息给予高度重视,切实保障社会公众的知情权,不断提升信息公开内容的深度与广度,从而提高权力运行的透明度和群众的监督力度。

三是继续强化专人负责信息公开工作,明确工作职责,以服务群众为目的,进一步加强政府信息公开通过多种渠道进行宣传,以提高群众对政府信息信息公开的知晓率和参与度。加强对政府信息公开业务人员的学习,提升政务公开意识,提高业务水平,同时,拓展政府信息公开形式,大力推进依申请公开工作,加强政府信息公开申请的处理、依申请公开的政府信息目录编制、免予公开的政府信息类目备案等相关工作。强化政府网站作为政府信息公开主渠道的功能,加强与公众的互动。