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市科技局:
由贵单位主办的《关于创新创业背景下,建设桂林四大高校科技文化集中区的建议》,经研究办理,现提出会办意见如下:
一、加快落实创业担保贷款扶持政策
近年来,桂林市人社部门深入贯彻落实国家创业担保贷款相关政策,推动政府、银行、担保机构加强联动,对符合条件的创新创业企业,给予创业担保贷款。一是加大政策宣传力度。线上线下多渠道发力,利用服务窗口、新媒体平台等载体精准推送政策信息,切实提升政策知晓率和覆盖面。二是实施“创业培训赋能”计划。落实创业培训补贴,开设“创办你的企业”“改善你的企业”“扩大你的企业”等培训班,支持创业人员通过参加创业培训提高创业能力,降低创业风险。三是实施“创业贷款扶持”计划。落实创业担保贷款政策,推动扩面增量,加大对创新创业企业的信贷支持力度。今年以来,全市共审核发放创业担保贷款297笔(其中:个人282笔、小微企业15笔),发放金额8190.6万元,带动就业创业超1432人次。
二、健全人才政策保障体系
桂林市聚焦产业高质量发展核心需求,多措并举强化人才引进工作。一是强化人才政策保障。协同修订《桂林市人才引进和培养办法》(市办发〔2024〕11号),健全“引培并举”且“向企业倾斜”的政策保障体系,创新设立以科研成就、实际贡献和市场认可为导向的评价机制,推出“人才贡献奖”并赋予企业认定配额,累计认定高层次人才826名(含外籍22名),发放奖励超5490万元。二是精准施策拓宽引才路径。开辟“急需紧缺高层次人才”专项通道,突破学历职称限制吸纳关键岗位人才,认定305名多领域紧缺人才;持续实施“鱼鹰引才”,通过深圳专场、云聘会、空中双选会及中国—东盟人才活动等多元化渠道招才引智,并计划2025年下半年重点引进人工智能、文旅、现代农业等领域专业及青年人才。三是同步搭建高能级人才引育平台。依托“桂林海创基地”开展对接活动并成功引进7个科技团队、孵化2家企业;推进“人才飞地”建设,支持企业在发达城市建立离岸创新平台(如桂林智神公司等3家首批载体),有效拓展了引才育才和成果转化空间。
三、下一步工作
(一)强化部门联动,做好创业担保贷款政策宣传。加强与财政、人民银行、担保机构、经办银行等部门紧密协作,进一步明确各方职责,落实好创业担保贷款担保基金和贴息资金。持续加大政策宣传力度,在市、县、乡镇、村四级实现政策宣传全覆盖,充分利用业务经办银行各级网点,加大政策宣传和贷款业务推送力度。
(二)扎实推进人才引进工作。做好政策宣传、实施工作,扩大政策的宣传面、知晓面,为人才引进、培育、留用做好政策保障。持续推进“鱼鹰引才”“丹桂育才”“青年人才留桂林就业创业”计划,编制桂林市重点产业急需紧缺人才需求目录,针对性开展多形式人才引育活动。宣传推广“桂林英才码”,邀请更多合作机构入驻,为人才提供专属服务。
桂林市人力资源和社会保障局
2025年8月1日
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分管领导:欧阳凯 具体承办人:汤 涛 联系电话:0773-2815585 (此件主动公开) |
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桂林市人力资源和社会保障局办公室 2025年8月1日印发 |
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